Política de inclusão e de género

POLÍTICA DE INCLUSÃO E DE GÉNERO

A PASOS Revista de Turismo y Patrimonio cultural adota um forte compromisso com a inclusão e a igualdade de género, em consonância com os princípios estabelecidos em instrumentos internacionais como a Convenção sobre a Eliminação de Todas as Formas de Discriminação contra as Mulheres (CEDAW, 1979) e os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) das Nações Unidas, em particular o Objetivo 5 sobre a igualdade de género. A este respeito, é promovida uma abordagem baseada na equidade, garantindo que todas as pessoas, independentemente da identidade de género, orientação sexual, etnia, deficiência ou outras condições, tenham igualdade de oportunidades no acesso, publicação e avaliação de conteúdos.

Na produção e divulgação de conhecimentos, é incentivada a utilização de uma linguagem inclusiva e não sexista que torne visível a diversidade e evite preconceitos discriminatórios. Recomenda-se a utilização de termos neutros ou termos divididos quando necessário, privilegiando a clareza e a precisão na comunicação científica. De igual modo, desaconselha-se a utilização de expressões que reforcem estereótipos ou assumam o masculino como norma universal. Relativamente ao tratamento dos dados na investigação, apela-se à desagregação da informação por sexo e género quando relevante, garantindo uma análise que tenha em conta possíveis desigualdades estruturais e evite enviesamentos na interpretação dos resultados.

PASOS promove a equidade na representação de autores, revisores e membros do conselho editorial, procurando a paridade de género e incentivando a participação de grupos historicamente sub-representados. Os revisores são encorajados a fazer avaliações imparciais, centrando-se na qualidade académica do trabalho e não na identidade dos autores. Em casos de possíveis preconceitos ou práticas discriminatórias, a revista estabelecerá mecanismos de revisão e resolução, assegurando um ambiente académico respeitoso e inclusivo. Com estas diretrizes, PASOS reafirma o seu compromisso com a produção de conhecimento que contribua para uma sociedade mais justa e igualitária.