Recursos humanos locais como pessoal expedicionário no mercado de cruzeiros na Antártida

Autores

  • Marisol Vereda Universidad Nacional de Tierra del Fuego
  • Silvina Cárdenas Universidad Nacional de Tierra del Fuego
  • Marie Jensen Universidad Nacional de Tierra del Fuego
  • Marión Galdames Universidad Nacional de Tierra del Fuego
  • Rocío Rubio Universidad Nacional de Tierra del Fuego

DOI:

https://doi.org/10.25145/j.pasos.2016.14.052

Palavras-chave:

Recursos Humanos, Pessoal, Cruzeiros de Expedição Antárctica, Turismo Antárctico

Resumo

O objetivo deste trabalho é conhecer a inserção de recursos humanos locais (residentes em Ushuaia e na Argentina) como membros do pessoal de cruzeiros da expedição de turismo antártico. Para tal, foi realizada uma análise dos escritórios do navio, a fim de identificar os recursos humanos locais envolvidos, a quem foi pedido que respondessem a um questionário por meios electrónicos e, finalmente, foram realizadas entrevistas com os principais actores ligados ao recrutamento de pessoal. Os resultados mostram uma participação significativa dos recursos humanos locais no mercado do turismo antártico e fornecem informações sobre os principais fatores que favorecem e também afetam esta inserção, ajudando a pensar em estratégias para alcançar maiores possibilidades de emprego no futuro.

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Publicado

2016-07-24

Como Citar

Vereda, M., Cárdenas, S., Jensen, M., Galdames, M., & Rubio, R. (2016). Recursos humanos locais como pessoal expedicionário no mercado de cruzeiros na Antártida. PASOS Revista De Turismo Y Patrimonio Cultural, 14(4). https://doi.org/10.25145/j.pasos.2016.14.052

Edição

v. 14 n. 4 (2016)

Seção

Artigos

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