Structural and organisational factors in resorts that can influence CSR
DOI:
https://doi.org/10.25145/j.pasos.2018.16.010Keywords:
Factors, Resorts, Corporate Social Responsibility.Abstract
This study is to try to understand which factors structural and organizational from resorts influence the Corporate Social Responsibility actions - CSR. This study and the result of bibliographic research followed by field research result of a multi case study in resorts of Brazil. The results show that the observed variables, resorts size in housing units - UH, Management Methods, Total area, Area Reserve and use the Previous Terro, Sector Existence and CSR policy influence in a unique way CSR actions in a through hosting type resorts. There is however need to conduct larger studies, as this is a multi case study, and the result does not purport to be widespread.
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